Бывает так, что отношения между людьми начинаются бурно и прекрасно, а потом удивительным образом сходят на нет. А бывает, что отношения начинаются потихоньку и не спеша, зато потом красиво развиваются в течение многих лет, цветут и приносят плоды, радуя и участников, и окружающих.
Какие отношения на самом деле работают, а какие являют собой лишь красивую форму, быстро теряющую смысл?
Стивен Кови в своих «Семи навыках» цитирует басню Эзопа о курице, несущей золотые яйца. Она несла золотые яйца каждый день по одному и хозяин её был счастлив много дней подряд. Но потом — от жадности ли или из желания форсировать события, от любопытства или по глупости — хозяин курицы решил её убить, взрезать живот и добыть все яйца разом.
Нужно ли объяснять, что яиц внутри курицы не оказалось? Кови этой басней напоминает читателю прежде всего о том, что жизненно необходимо соблюдать баланс целей и средств, так называемый баланс «Ресурс-Результат». Есть ресурсы, которые восстанавливаются очень долго. К ним относятся и физические ресурсы нашего тела, и долгосрочные вклады и инвестиции, но прежде всего — ресурсы человеческие, ресурсы отношений, взаимодействия, доверия.
Бывает ли так, что стремясь к близкой выгоде, Вы проигрываете в долгосрочной перспективе?
Есть и другая хорошая басня, в книге «Маркетинг в стиле дзен». Мастер предлагает части своих учеников взяться за руки и образовать непроходимое препятствие, а другой части — тем или иным образом пройти через это препятствие, неважно как — используя силу, или подкуп, или обман, или просто договорившись. Так или иначе, они все справляются с этим заданием.
На следующий день мастер снова просит тех же учеников взяться за руки, и тех же, кто проходил через препятствие — пройти через него еще раз. И тем, кто прорывался силой, теперь противодействуют вдвое больше, у тех, кто подкупал, просят больше денег, тех, кто обманул, не пропускают вовсе. Лишь те, кто договаривался честно, проходят сквозь препятствие еще быстрее и легче, чем вчера.
Можно обмануть людей, можно их подкупить, можно использовать силу. Но и то, и другое, и третье не воскресит курицу, несущую золотые яйца.
Лишь честный договор работает всегда. Будь то отношения с самим собой, с друзьями и родственниками, с чиновниками или с клиентами — чем уважительнее Ваше к ним отношение, тем более долгосрочными и плодотворными будут Ваши с ними взаимодействия. Кричать на ребёнка, эксплуатировать друзей, засиживаться на работе до поздней ночи, врать сотрудникам и утаивать информацию от близких, продавать клиентам плацебо под видом чудодейственного лекарства — всё это значит резать курицу, несущую золотые яйца.
В спиральной динамике есть еще хорошее описание для этого баланса. Кроме отношений «выиграл-выиграл» (оранжевый уровень) есть еще отношения «выиграл-выиграл-выиграл» (зеленый уровень), когда в роли третьего выступает система, в которой мы оба действуем. Причём система может быть как очень широкой, например, страна, так и поменьше, например, «семья» или даже просто «отношения».
Что будет, если, например, я как коуч уступлю желанию клиента и не буду настаивать на определении конечного результата? Возможно, что клиент всё равно будет доволен. Возможно, что и для меня будет легче вести сессии без такой привязки. Но в перспективе — насколько это продуктивно для наших отношений «коуч-клиент»? Думаю, что не слишком.
Как изменилась бы Ваша жизнь, если бы Вы помнили об этом балансе постоянно?
Возможно, Вы начали бы по-другому разговаривать с самим собой? Раньше ложиться спать. Чаще обнимать родных и близких. Больше и искреннее взаимодействовать с коллегами и друзьями. Уделять внимание экологии — своей собственной и экологии нашей страны. Всё это этапы большого пути, всё это — Ваш вклад в Ваше разнообразное, полнокровное, эффективное и подлинно красивое будущее.
И, конечно, с личным коучем баланса жизни дорога в это будущее будет быстрее и легче.
С уважением,
Александра,
Ваш
Коуч баланса жизни
И мой самый самый любимый - канал в телеграме :) 